公司会直接降低工资吗？合法吗。第一次不上岗
平湖市刑事辩护律师
2025-04-02
公司不能随意降工资，需按劳动合同执行。依据《劳动合同法》，未按约定支付报酬需赔偿。随意降薪或辞退可能导致法律纠纷和赔偿。
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